原标题：安徽国企招聘汇总！部分不限专业，专科可报名

　　2017安徽安庆长江大桥综合经济开发区国有公司招聘

　　安庆长江大桥综合经济开发区建设投资有限责任公司、安庆市文苑创业投资有限公司是省级安庆长江大桥综合经济开发区管委会国有独资公司。因经济发展和建设的需要，拟公开招聘工作人员，现将有关事项公告如下：

　　坚持公开招聘、平等竞争、德才兼备、择优聘用。

　　计划招聘4名工作人员，大学本科及以上学历，男性，年龄30周岁以下，其中：工程管理或工程造价专业2名，给排水科学与工程或土木工程专业2 名。具有工地现场管理工作经验者优先。

　　2、遵守宪法和法律，具有良好的品行，爱岗敬业;

　　3、岗位所需要的学历、学位、专业或技能条件;

　　6、“年龄条件”中“30周岁以下”为“1986年7月12日以后出生”。

　　(二)有下列情形的人员，不得报考：

　　1、不符合招聘岗位条件要求的人员;

　　2、在读的全日制普通高校非应届毕业生;

　　4、经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;

　　5、曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

　　6、法律规定不得报考或者聘用为国有企业工作人员的其他情形人员。

　　(二) 报名地点：宜秀区政务大楼四楼区人社局会议室

　　联系电线 联系人： 昝双双 陈慧玲

　　2017安徽龙山凤水文化旅游发展有限责任公司招聘

　　安徽龙山凤水文化旅游发展有限责任公司为宜秀区国有独资公司。因经济发展和建设的需要，拟公开招聘工作人员。现就有关事项公告如下：

　　坚持公开招聘、平等竞争、德才兼备、择优聘用。

　　共计划招聘3名工作人员，具体招聘岗位、人数、岗位条件详见《安徽龙山凤水文化旅游发展有限公司2017年公开招聘工作人员岗位设置一览表》(附件1)。

　　2、遵守宪法和法律，具有良好的品行，爱岗敬业;

　　3、岗位所需要的学历、专业或技能条件;

　　6、“年龄条件”中“30周岁以下”为“1986年7月12日以后出生”(其他涉及年龄计算的依此类推)。

　　7、工作经历要求，截止时间为2017年7月31日。

　　(二)有下列情形的人员，不得报考：

　　1、不符合招聘岗位条件要求的人员;

　　2、在读的全日制普通高校非应届毕业生;

　　4、经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;

　　5、曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

　　6、法律规定不得报考或者聘用为国有企业工作人员的其他情形人员。

　　本次报名采取现场报名的方式进行。

　　(二) 报名地点：宜秀区政务大楼四楼区人社局会议室

　　联系电线 联系人： 昝双双 陈慧玲

　　2017安徽淮南东辰集团有限责任公司招聘公告

　　根据东辰集团人力资源规划以及企业发展的需要，按照《淮南东辰集团人才引进与管理工作暂行办法》，经研究决定面向社会公开招聘各类人才，现将具体事宜公告如下：

　　机电一体化;电气自动化;机电设备维修与管理;数控;财会;市场营销;中文 。

　　2、国家统招的全日制普通高校相关专业大专及以上应历届毕业生(历届毕业生须是2015年以后毕业的);

　　3、具备一定应聘专业的理论知识和综合文化知识，并具备较好的语言表达能力;

　　4、能够熟练掌握计算机的基本操作;

　　5、具有良好的道德修养，身体健康，能胜任工作;

　　淮南东辰集团有限责任公司大院内(淮南四中对面，市内乘127路、30路、31路车到淮南四中站下车)。

　　1、学历证书。2017年应届毕业生尚未取得学历证书的，应出具学校开具的证明，并说明尚未取得学历证书的原因。

　　3、个人简历。A4纸打印，应届毕业生应附有在校期间各科成绩表，有一定工作经验的历届毕业生应附个人工作简历。

　　4、其他本人认为需提交的各类证件。

　　6、所有证件均需用A4纸复印与个人简历一起装订成册。

　　报名结束后进行资格审查，符合条件的人员参加考试，考试时间另行通知。

　　采取闭卷考试方式，主要了解应聘人员的专业理论及相关知识。其中：公共知识部分主要了解综合文化知识水平，专业知识部分主要了解应聘专业岗位所需的专业理论知识水平。

　　根据笔试结果确定聘用人选，并统一组织进行体检，体检合格后方可办理聘用手续。

　　一经录用，按规定签订劳动合同，参加统一的养老、医疗、失业、工伤、生育等基本社会保险，并享受住房公积金待遇。享受国家法定节日休假，享有培训机会。试用期为6个月，本科及以上学历试用期间工资待遇每月不低于2500元，转正后每月不低于3200元，专科学历试用期间工资待遇不低于2200元，转正后每月不低于2800元。试用不合格者解除劳动合同。

　　七、报名咨询电线安徽马鞍山市人力资源服务公司招聘公告

　　因工作需要，现面向社会公开招聘出纳会计1名，派遣至马鞍山市招商局工作，工作地点在马鞍山市。现将有关事项公告如下：一、招聘岗位及条件出纳会计(1名)

　　1、年龄26周岁以下(1991年以后出生);

　　2、全日制财务会计类专业毕业，大专及以上学历，有会计从业资格证;

　　4、具有良好的学习能力、独立工作能力。

　　5、身体健康，工作细致，责任感强，有良好的沟通能力和团队精神。

　　招聘工作按照发布招聘公告、报名、资格审查、面试、体检、考察、公示与聘用等步骤进行。

　　1、采取劳务派遣方式，被录用人员同马鞍山市人力资源服务有限公司签订两年合同，试用期两个月。

　　2、被录用人员月基本工资2200元，按规定购买五险一金。

　　报名地点：马鞍山市人力资源服务有限公司(马鞍山市人力资源大厦辅楼二楼204室市湖南东路2855号，国际华城南门对面)。报名要求：符合报考条件的人员报名时需携带本人身份证、毕业证原件、会计从业资格证原件及有关证件复印件各一份，近期2寸免冠正面彩色照片1张。

　　咨询电线。马鞍山市人力资源服务有限公司

　　安徽省上街去网络科技股份有限公司招聘启事-宣城

　　街去简介：安徽省上街去网络科技股份有限公司是一家集电子商务、云仓物流、软件开发的互联网科技公司。主要从事农村电商、农产品运营、县乡村三级物流配送等业务。公司成立于2013年9月，是首批国家电子商务进农村项目承办企业、安徽省农村电商领军企业、安徽省电子商务十强企业，中国互联网协会理事单位。董事长方谋庆荣获2015年度中国电商服务经济创新蕞具影响力人物;2015年度安徽省创业创新领军人物;商务部第三批电子商务进农村示范县评委。公司致力于打造地标性农品电商交易平台和县域信息化网络服务平台(B2B2C)。通过建设以县城O2O体验馆、电商众创空间为中心、结合乡镇和行政自然村为网点，形成集商品交易、物流收派、信息服务等多元化运营模式，彻底解决农村信息不对等、交易不顺畅、生活不便捷的现状，实现农产品上行和工业品下行的共用渠道，打通农村电商蕞后一公里。

　　上街去股份加快实施走出去战略，目前在安徽省内已实现35个县的模式推广及河北等5个省份的试点成功复制。上街去股份一直在努力践行订单农业、电商精准扶贫、O2O体验式营销、农产品直供城市邻里、互联网+乡村旅游等，创出诸多农村电商发展新模式。未来，公司将坚定的走县域产业互联网发展道路，努力争担全国农村电商发展排头兵。

　　公司愿景：搭建电商伙伴的理想平台，打造消费者品质生活乐园

　　职位：宣城产业园项目负责人 一名

　　1、根据宣城区域特征、项目招商优势及政策，提出建设性的项目招商方案，整合各种资源优势、组织制定和实施招商策略;

　　2、开拓、创新招商渠道，与政府、行业协会、关联企业及投资方建立良好关系，引商入园;

　　3、参与产业园招商、运营重大合同、合作的谈判和审定;制订产业园经营计划，并不断优化区域产业规划;

　　4、负责对产业园的相关特定单品进行销售统筹规划，打造销售团队，进行精准的单品销售

　　6、负责招商运营团队的组建及日常管理工作，制订招商系统的年度、月度及周培训计划并安排实施;

　　7、定期对市场环境、目标、计划和业务活动进行核查分析，及时调整营销策略和计划，制订预防和纠正措施，确保完成招商目标;

　　2、认可农业，并且致力于互联网+农业的产业模式

　　3、具有2年以上中大型产业园区(或互联网相关企业)招商运营、市场推广、营销策划相关工作经验，熟悉产业园区项目的基本运作模式;

　　4、具有良好的市场反应能力，思维敏捷，勇于创新;

　　5、具备良好的沟通技巧和洽谈合作能力。

　　薪资待遇：7K-10K(底薪+提成，具体面谈)

　　1、根据上级制定项目招商方案及整合各种资源优势、组织制定进行具体方案实施;2、开拓、创新招商渠道，引商入园;

　　3、负责产业园的相关特定单品进行销售，进行精准的单品销售;

　　2、具有2年招商运营、市场推广、营销策划相关工作经验;

　　3、具有良好的市场反应能力，良好的沟通技巧和洽谈合作能力。

　　薪资待遇：3K-10K(底薪+提成，具体面谈)

　　1、负责项目组行政方面的各项工作;2、负责组织各项会议和接待工作，以及协助进行政府业务的对接

　　3、协助项目负责人做好园区的招商工作，并将任务分解落实执行;

　　1、年龄22-40岁，专科以上学历，2年以上行政工作经验;

　　2、形象气质佳，善于沟通，果断、干练。

　　3、协调组织及执行力强;认线、品行端正严格保守公司机密。

　　原标题：2017年安徽省上街去网络科技股份有限公司招聘启事-宣城

　　2017安徽兴鼎建设有限公司招聘47人公告-宣城

　　安徽兴鼎建设有限公司成立于1995年6月，位于安徽省宣城市飞彩办事处水阳江西大道17号，注册资本金12800万元。企业具有建筑工程施工总承包壹级;市政公用工程施工总承包贰级;地基基础工程、建筑装修装饰工程专业承包贰级;钢结构工程、城市及道路照明工程、环保工程专业承包叁级;园林绿化叁级;施工劳务资质为一体的综合性施工企业。公司因业务发展需要诚聘以下人才：

　　1、经营管理人员(经营部)：6名 ，本科，工程造价专业,1、试用期三个月，月工资2800-3000元,2、试用期满经考核正式录用，签订劳动合同，月工资3000-5000元,3、公司正式员工享受五险、学习、培训、旅游、体检等各种福利 ;2、会计(财务部)：2名 ，本科，会计类专业，2年以上工作经验，初级职称，熟悉财务知识,1、试用期三个月，月工资2800-3000元,2、试用期满经考核正式录用，签订劳动合同，月工资3000-5000元,3、公司正式员工享受五险、学习、培训、旅游、体检等各种福利 ;3、资料员(工程部)：6名 ，本科，工程类相关专业,1、试用期三个月，月工资2800-3000元,2、试用期满经考核正式录用，签订劳动合同，月工资3000-5000元,3、公司正式员工享受五险、学习、培训、旅游、体检等各种福利 ;

　　4、工程技术管理人员：10名 ， 工程部,本科，工程类相关专业,1、试用期三个月，月工资2800-3000元,2、试用期满经考核正式录用，签订劳动合同，月工资3000-5000元,3、公司正式员工享受五险、学习、培训、旅游、体检等各种福利 ;

　　5、总工程师：1名 ， 总工室,本科，工民建相关专业，高级职称，待遇面议; ;

　　6、安全部部长：1名 ，中专及以上，C证，5年以上管理经验 ，待遇面议;;

　　7、质量部部长：1名 ，本科，工程类相关专业，待遇面议; ;

　　8、房建、市政专业一级建造师：10名 ， 资质科,取得房建、市政专业一级建造师证 ，待遇面议;;

　　9、水利水电专业二级建造师：10名 ， 资质科 取得安徽省水利水电专业二级建造师证 ，待遇面议;以上岗位，一经录用，待遇从优(面议者除外)：

　　1、试用期三个月，月工资2800-3000元。

　　试用期满经考核正式录用，签订劳动合同，月工资3000-5000元。

　　公司正式员工享受五险、学习、培训、旅游、体检等各种福利。

　　原标题：2017年安徽兴鼎建设有限公司招聘47人公告-宣城

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